মাসলোর চাহিদা তত্ত্বটি-
Subject: ব্যবস্থাপনা নৈব্যক্তিক প্রশ্ন ও উত্তর
প্রেষণাদানের অনার্থিক উপায় নয়-
মাসলোর মানুষ্য চাহিদার ভিত্তিতে জৈবিক চাহিদার মধ্যে পড়ে না-
ব্যক্তির মাঝে ইতিবাচক অভিপ্রায় জাগ্রত করার প্রক্রিয়াই হলো-
থিওরি X মূলত-
মাসলোর হাচিদা তত্ত্বের সর্বশেষ চাহিদা কোনটি?
কোনটি প্রেষণা দানের অনার্থিক উপায় নয়?
E-R-G মডেলের প্রবক্তা হলেন-
মাসলোর চাহিদা সোপান তত্ত্ব এর প্রবর্তক হয় কত সালে?
প্রেষণার আর্থিক উপায়ের মধ্যে নিম্নের কোনটি সবচেয়ে বেশি কার্যকর ?
নিম্নের কোনটি প্রেষণার হাইজিন (তুষ্টিকারক) উপাদান নয়?
প্রেষণার মাধ্যমে সন্তুষ্টি অর্জনের পরে যা দেখা দেয় তা কি?
“Motivation” শব্দটি কোন ভাষা হতে এসেছে?
নিচের কোনটি প্রেষণা দানের আর্থিক উপায়?
নিচের কোনটি প্রেষণা দানের আর্থিক উপায় বা পদ্ধতি নয়?
কর্মীদের প্রেষণাদানের ক্ষেত্রে নিচের কোন ধরনের প্রতিবন্ধকতা লক্ষ্য করা যায়?
প্রেষণার মাসলোর চাহিদা সোপান তত্ত্বে মানুষের চাহিদাকে কয়টি ভাগে ভাগ করা হয়েছে?
কোনটি মানুষের জৈবিক প্রয়োজন?
কোনটি মানুষের আত্মতৃপ্তির প্রয়োজন নয়?
দ্বি- উপাদান তত্ত্বের প্রবর্তক কে?
প্রেষণার হার্জবাগের দ্বি -উপদান তত্ত্ব কত সালে প্রবর্তিত হয়?
নিচের কে “X” তত্ত্ব এবং “y’ তত্ত্ব দুটির প্রবর্তক?